توسعه طلبی و آينده نگری جذاب تر و لذت بخش تر از نگاه به گذشته است اما از آنجا كه بيم آن دارم، پرداختن به عملكرد نماينده ادوار انزلی در مجلس هشتم، نهم و دهم و البته چهارساله يِ دوره ششم، مشمول زمان و به دست فراموشی سپرده شود و به تعبیری شايد روزگاری جای […]
توسعه طلبی و آينده نگری جذاب تر و لذت بخش تر از نگاه به گذشته است اما از آنجا كه بيم آن دارم، پرداختن به عملكرد نماينده ادوار انزلی در مجلس هشتم، نهم و دهم و البته چهارساله يِ دوره ششم، مشمول زمان و به دست فراموشی سپرده شود و به تعبیری شايد روزگاری جای سياه و سفيد عوض شود، همه ی كنشگران اجتماعی، اهالی رسانه، فعالان سیاسی و علاقمندان به انزلی را دعوت می‌کنم به ثبت هدفمند و طبقه بندی شده وقايع و اتفاقات ٤٣٨٠ روز متوالی يا ٥٨٤٠ روز ارزشمند كه طی آن گاهی بودجه كشور بر اساس فروش نفت هر بشكه بيش از ١٠٠ دلار تنظيم شد و از جنگ تمام عيار اقتصادی و كرونا هم خبری نبود، اما دست آورد چشم گیری برای انزلی به يادگار نماند به غير از انبوه عقب ماندگی در توسعه، عدم پیگیری منابع و اتلاف حقوق شهروندان.
در آن سال ها وعده ی اولويت داشتن نیروهای بومي در انتصاب مديران ادارات و سازمان های مستقر در شهرستان بندرانزلی هم بيشتر در حد حرف بود، درست مثل شعار زنده باد مخالف من!
هرچند نظارت و قانون گذاری از وظايف اصلی نمايندگان است اما بايد بپذيريم كه نقش نمايندگان در انتصاب مديران كاملا پررنگ و متعارف است و در واقع خوب يا بد، امروزه انتصاب مديران بدون هماهنگی و تأييد نماينده شهرستان، غیر ممکن وخارج از عرف است.
بر اساس آمار رسمی از منابع معتبر به يقين می‌توان گفت كه در آذر ١٣٩٨ (به غير از جايگاه هایی همچون امام جمعه، فرماندهان نظامي-انتظامی، مسؤولان قضایی و امنیتی و … كه البته انتصاب آنها تابع ضوابط و شرايط ويژه است) هفتاد درصد (٧٠٪) مديران شهرستان بندرانزلی را غیربومی ها تشكيل می‌دهند و به طور دقيق تر و در راستای توضيحات فوق در ٩ ماهه پایانی دوره مجلس دهم ؛ از ٦٤ جايگاه مدیریتی شهرستان انزلی، ٤٥ پست در اختيار غير بومی هاست. خروجی اين عملكرد تعجب برانگيز و عدم توجه به پرورش نیروهای بومی و کادرسازی اين است كه اولا امروز برای انتصابات جديد در راستای تمايل و آرای مردم، در برخی از ادارات به سختی می‌توان نیروی واجد شرايط بومی يافت و ثانياً در سطح استان گيلان هم تعداد نیروهای انزلی چی دارای جايگاه عالی يا میانی مدیریتی كمتر از تعداد انگشتان يك دست است.
نويسنده: فرشاد حسيني فر
انزلي چه خبر در راستاي كار رسانه اي منتشر كننده ي اين يادداشت است و مسئوليتي در قبال آن ندارد.
